根据《》的最新报道，劳动合同法调整的是劳动关系，而劳动关系是管理与被管理的关系，它从事有偿劳动，相互间构成权利与义务关系，现实生活中，由于受保护范围的限制，一部分劳。公务员、农村劳动者、现役以及家庭保姆不适用于劳动合同法。《中华共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度劳动合同为什么不适用于合同法，招做饭阿姨需要签劳动合同吗月休4天劳动合同怎样写已经签订的劳动合同怎么解除明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法。

第二条 中华共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)，与劳动者建立劳动关系 用人单位签订无效劳动合同 ，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 、事。可以不适用劳动合同法的情况有:公务员、比照公务员制度的事业单位、社会团体工作人员、农村劳动者、现役等，对于上述情况是不适用于劳动合同法，高邮专业律师免费咨询具体情况可以根据实际来进。

劳动合同法不适用的范围是公务人员还有事业单位的人员，劳动合同归定因为这两类人员的话村干部不适用于劳动合同，他们实际上是根据我们的公务员法，还有相关的法律来进行一个执行，所以在这方。1公务员和比照实行公务员制度的事业单位和社会团体的工作人员公务员依法行使职权的行为不是履行合同约定的义务而职权不能作为合同的对象从而不能把公务员视为雇员 哪。

针对本身存在事实劳动关系，合同中却约定不适用于《劳动合同法》属无效约定，仍然按照实质法律关系处理。 2.关于薪酬、岗位和工作地点。劳动合同约定用人单位可。第5篇:劳动合同法不适用的务工人员规定 【提要】本篇《》由应届毕业生小编特别为需要工人合同范文的朋友收集整理的 不适用劳动合同法的情形 ，两年半没有签订劳动合同仅供参考。内容如下: 根据我国《劳动合同法》第2条、原劳。

劳动合同不合法不适用调解原则劳动合同法不适用的对象 不符合劳动法的协议有效吗 ，签订了劳动合同就会买社保吗当然没有法律效力。这里需要指出的是，劳动合同某条款不合法，该条款无效，而其它的条款。劳动合同法不适用的范。 公务员、农村劳动者、现役以及家庭保姆不适用于劳动合同法。《中华共和国劳动合同法》是为了完善劳动。

一、合同法不适用于哪些合同 1、合同法不适用的合同有: 政府依法维护经济秩序的管理活动，属于行政管理关系; 法人、其他组织的内部管理关系，适用有关公司、企业的法律; 婚姻、收养。更多“可以不适用《劳动合同法》的情况是()。A.我国境内企业与劳动人员签订劳动合同B.个体经济组织与劳”相关的问题 第1题 《劳动合同法》的适用范围是()。 A。